microsoft adopte une solution de mise en cluster sur certains de ses produits serveurs.
au cours de cette formation egilia, nous aborderons les concepts fondamentaux des services de cluster (failover cluster) et de répartition de charges (nlb) de microsoft.
avec des exemples concrets, vous serez en mesure, au terme de la formation, d’implémenter des architectures sécurisées pour la plupart des fonctions informatiques clés de votre entreprise.
 

isa server 2006 est la passerelle de sécurité microsoft. ce produit rassemble, au sein d'une solution unique, les services de pare-feu applicatif, de réseau privé virtuel (vpn) et de mise en cache web.

une formation de 2 jours pour comprendre les mécanismes de virtualisation des ressources (logicielles, réseau, système...) comment ils peuvent être implémentés dans un si existant et comment ils peuvent apporter une amélioration de la productivité et une diminution des coûts organisationnels et opérationnels.

en moyenne, 40 % des visiteurs arrivent sur un site via un moteur de recherche. une politique de référencement s'avère donc indispensable dans toute stratégie de communication. le référencement s'articule par la mise en place des deux stratégies distinctes et complémentaires : le référencement naturel et les liens sponsorisés.

la formation ccna voice proposée par egilia learning enseigne toutes les compétences nécessaires pour créer, administrer et contrôler un réseau voix sur ip convergent.

la formation comptia network + prépare les participants au passage de la certification n10-005, indépendante de tous constructeurs ou éditeurs de solutions réseaux. en 10 jours, les participants acquièrent toutes les compétences nécessaires à la conception, la mise en place et la supervision d'un réseau hétérogène d'entreprise.

jonas est un serveur d’applications open source, sous licence gnu, multiplateforme et multi bases de données.

les techniques d’entretien individuel qui permettent d’établir un dialogue constructif avec le collaborateur, d’être à même de solutionner les différents problèmes qui surviennent dans le cadre de la vie professionnelle de manière objective et concertée et de faire de l'entretien individuel un véritable outil de management et de développement des compétences.