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Formation Manager en situation de crise

Formation Manager en situation de crise (CRI)

Manager en situation de crise

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Afin de pouvoir suivre la formation Manager en situation de crise dans les meilleures conditions, il est recommandé d'avoir des notions sur les points suivants:

  • Souhaiter maîtriser la gestion des situations de crise, qu’elles soient structurelles (restructuration et accompagnement du changement) ou conjoncturelles (conflits avec le collègue, le collaborateur, le hiérarchique ou le client), vouloir acquérir les techniques qui aident à adopter le comportement adéquat afin de sauvegarder la réputation et la crédibilité, assurer la pérennité de l’activité.
  • Profiter de ce moment pour renforcer les compétences individuelles et collectives.
  • Mettre à profit cette période pour innover et prendre de l'avance sur ses concurrents

Test de positionnement: Manager en situation de crise

 

N'hésitez pas à contacter nos conseillers en formation au 0 800 16 006 qui pourront réaliser pour vous une évaluation gratuite par téléphone.

Vous pouvez également réaliser un test d'auto-évaluation gratuit directement ci-dessous.

Ce test de positionnement est constitué de questions à choix multiples. Chaque question ne nécessite qu'une réponse.

Après avoir fini ce test, vous pourrez voir les réponses au bas de la page.

Quel type de respiration faut-il pratiquer face à une bouffée de stress ?
Ventrale
Thoracique
Zen
 


Parmi ces symptômes, lequel n'est généralement pas attribué au stress ?
La difficulté à se concentrer
Les insomnies
Les migraines
La perte d'appétit


Quelle technique/méthode ne semble pas être adaptée à la gestion d’une situation de crise ?
Process Communication Management
Coué
Médiation
 


La situation de crise peut déboucher vers la mise à plat et l’amélioration des procédures
Vrai
Faux


Il est possible de mener à bien le changement sans l’approbation de tous
Vrai
Faux


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Formation accréditée (MSP, MoP, P30, M_o_R) est offerte par (Quint ), accrédité par (APMG) Institut d'examen.

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